Apakah pensijilan ISO14001?
ISO 14001 ialah piawaian antarabangsa untuk sistem pengurusan alam sekitar yang pertama kali dikeluarkan oleh International Organization for Standardization (ISO) pada tahun 1996. Ia boleh digunakan untuk sebarang jenis dan saiz perusahaan atau organisasi, termasuk perusahaan atau organisasi yang berorientasikan perkhidmatan dan produktif.
ISO 14001 memerlukan perusahaan atau organisasi untuk mempertimbangkan faktor persekitaran mereka seperti gas ekzos, air kumbahan, sisa, dsb., dan kemudian merumuskan prosedur dan langkah pengurusan yang sepadan untuk mengawal kesan alam sekitar ini.
Pertama, tujuan pensijilan ISO 14001 ialah:
1. Bantu perusahaan atau organisasi mengenal pasti dan mengawal kesan alam sekitar dan mengurangkan risiko alam sekitar.
ISO 14001 memerlukan perusahaan atau organisasi untuk mengenal pasti kesan aktiviti, produk dan perkhidmatan mereka terhadap alam sekitar, menentukan risiko yang berkaitan dengannya, dan mengambil langkah yang sepadan untuk mengawalnya.
2. Meningkatkan prestasi alam sekitar.
ISO 14001 memerlukan perusahaan atau organisasi untuk mewujudkan matlamat dan penunjuk alam sekitar, yang mendorong organisasi untuk terus meningkatkan prestasi pengurusan alam sekitar, meningkatkan kecekapan penggunaan sumber dan mengurangkan pelepasan bahan pencemar.
3. Mengintegrasikan pengurusan alam sekitar.
ISO 14001 memerlukan sistem pengurusan alam sekitar disepadukan secara organik ke dalam proses perniagaan dan pembuatan keputusan peringkat tinggi perusahaan atau organisasi, menjadikan pengurusan alam sekitar sebagai sebahagian daripada kerja harian.
4. Mematuhi keperluan peraturan.
ISO 14001 memerlukan perusahaan atau organisasi untuk mengenal pasti, mendapatkan dan mematuhi undang-undang, peraturan dan keperluan lain yang berkaitan dengan persekitaran mereka.Ini membantu mengurangkan risiko pelanggaran dan memastikan pematuhan alam sekitar.
5. Meningkatkan imej.Pensijilan ISO 14001 boleh menyerlahkan tanggungjawab alam sekitar dan imej perusahaan atau organisasi, dan menunjukkan keazaman dan tindakan mereka untuk melindungi alam sekitar.Ini adalah kondusif untuk mendapatkan lebih banyak kepercayaan daripada pelanggan, masyarakat dan pasaran.
Kedua, elemen teras SO 14001 termasuk:
1. Dasar alam sekitar:
Organisasi harus membangunkan dasar alam sekitar yang jelas yang menunjukkan komitmennya terhadap perlindungan alam sekitar, pematuhan kepada peraturan dan penambahbaikan berterusan.
2. Perancangan:
Kajian semula alam sekitar:Kenal pasti kesan alam sekitar organisasi (seperti pelepasan ekzos, pelepasan air sisa, penggunaan sumber, dsb.).
Keperluan undang-undang:Kenal pasti dan pastikan pematuhan kepada semua undang-undang dan peraturan alam sekitar yang berkaitan dan keperluan lain.
Matlamat dan petunjuk:Tetapkan matlamat alam sekitar yang jelas dan penunjuk prestasi untuk membimbing pengurusan alam sekitar.
Pelan pengurusan alam sekitar:Membangunkan pelan tindakan khusus untuk mencapai matlamat dan petunjuk alam sekitar yang ditetapkan.
3. Pelaksanaan dan operasi:
Sumber dan tanggungjawab:Memperuntukkan sumber yang diperlukan dan menjelaskan tanggungjawab dan pihak berkuasa pengurusan alam sekitar.
Kapasiti, latihan dan kesedaran:Memastikan pekerja mempunyai pengetahuan dan kemahiran pengurusan alam sekitar yang diperlukan dan meningkatkan kesedaran alam sekitar mereka.
Komunikasi:Wujudkan saluran komunikasi dalaman dan luaran untuk memastikan pihak berkaitan memahami kerja pengurusan alam sekitar organisasi.
Kawalan dokumen:Memastikan kesahihan dan kebolehkesanan dokumen berkaitan pengurusan alam sekitar.
Kawalan operasi:Kawal impak alam sekitar organisasi melalui prosedur dan spesifikasi operasi.
4. Pemeriksaan dan Tindakan Pembetulan:
Pemantauan dan Pengukuran: Sentiasa memantau dan mengukur prestasi alam sekitar untuk memastikan pencapaian matlamat dan sasaran.
Audit Dalaman: Sentiasa menjalankan audit dalaman untuk menilai pematuhan dan keberkesanan EMS.
Ketidakakuran, Tindakan Pembetulan dan Pencegahan: Kenal pasti dan atasi ketidakakuran, dan ambil langkah pembetulan dan pencegahan.
5. Semakan Pengurusan:
Pengurusan harus sentiasa menyemak operasi EMS, menilai kebolehgunaan, kecukupan dan keberkesanannya, dan menggalakkan penambahbaikan berterusan.
Ketiga, Bagaimana untuk mendapatkan pensijilan ISO14001
1. Menandatangani kontrak dengan badan pensijilan.
Menandatangani kontrak dengan badan pensijilan.Organisasi harus memahami keperluan standard ISO 14001 dan membangunkan pelan pelaksanaan, termasuk membentuk pasukan projek, menjalankan latihan dan kajian semula alam sekitar awal.
2. Latihan dan penyediaan dokumen.
Kakitangan yang berkaitan menerima latihan standard ISO 14001, menyediakan manual alam sekitar, prosedur dan dokumen panduan, dsb. Mengikut piawaian ISO 14001, wujudkan dan laksanakan sistem pengurusan alam sekitar, termasuk menggubal dasar, objektif, prosedur pengurusan dan langkah kawalan alam sekitar.
3. Semakan dokumen.
Sserahkan maklumat kepada Quanjian Certification untuk semakan.
4. Audit di tapak.
Badan pensijilan menghantar juruaudit untuk menjalankan audit dan penilaian sistem pengurusan alam sekitar di tapak.
5. Pembetulan dan penilaian.
Mengikut keputusan audit, jika terdapat sebarang ketidakpatuhan, buat pembetulan, dan buat penilaian akhir selepas pembetulan yang memuaskan.
6. Mengeluarkan sijil.
Perusahaan yang lulus audit akan diberikan sijil pensijilan sistem pengurusan alam sekitar ISO 14001.Jika audit diluluskan, badan pensijilan akan memberikan sijil pensijilan ISO 14001, yang biasanya sah selama tiga tahun dan memerlukan penyeliaan dan audit tahunan.
7. Penyeliaan dan audit.
Selepas sijil dikeluarkan, syarikat perlu diselia dan diaudit secara berkala setiap tahun untuk memastikan operasi sistem yang berterusan dan berkesan.
8. Audit pensijilan semula.
Audit pensijilan semula dijalankan dalam tempoh 3-6 bulan sebelum tamat tempoh sijil, dan sijil dikeluarkan semula selepas audit diluluskan.
9. Penambahbaikan berterusan.
Tsyarikatnya sentiasa memeriksa dan menambah baik sistem pengurusan alam sekitar melalui audit kendiri yang kerap semasa kitaran pensijilan.
Keempat, Faedah memohon ISO14001:
1. Meningkatkan daya saing pasaran.
Pensijilan ISO 14001 boleh membuktikan bahawa pengurusan alam sekitar korporat memenuhi piawaian antarabangsa, yang akan membantu syarikat atau organisasi memasuki pasaran baharu, meletakkan mereka dalam kedudukan yang menggalakkan dalam persaingan, dan mendapatkan lebih kepercayaan pelanggan.
2. Mengurangkan risiko alam sekitar.
Sistem ISO 14001 memerlukan pengenalpastian dan kawalan impak dan risiko alam sekitar, yang boleh meminimumkan berlakunya kemalangan alam sekitar dan mengelakkan kerugian alam sekitar yang serius dan kesan negatif.
3. Meningkatkan kecekapan penggunaan sumber.
Sistem ISO 14001 memerlukan penetapan matlamat perlindungan dan pemuliharaan sumber serta memantau penggunaan dan penggunaan sumber.Ini membantu perusahaan atau organisasi memilih teknologi dan proses yang lebih cekap, meningkatkan penggunaan sumber, dan mencapai penjimatan tenaga dan pengurangan pelepasan.
4. Meningkatkan prestasi alam sekitar.
ISO 14001 memerlukan penubuhan matlamat dan penunjuk alam sekitar dan penambahbaikan berterusan.Ini menggalakkan perusahaan untuk terus mengukuhkan pencegahan dan kawalan pencemaran, mengurangkan beban alam sekitar, dan memberi sumbangan yang lebih besar kepada perlindungan alam sekitar.
5. Meningkatkan tahap pengurusan.
Penubuhan sistem ISO 14001 akan membantu menambah baik prosedur pengurusan, menjelaskan pembahagian tanggungjawab, dan menambah baik proses kerja secara berterusan.Ini boleh meningkatkan tahap saintifik dan institusi pengurusan alam sekitar korporat dengan ketara.
6. Meningkatkan pematuhan peraturan.
ISO 14001 memerlukan mengenal pasti undang-undang dan peraturan yang berkaitan dan mematuhinya.Ini membantu perusahaan atau organisasi mewujudkan sistem pengurusan alam sekitar yang mematuhi, meminimumkan pelanggaran dan mengelakkan penalti dan kerugian.
7. Wujudkan imej alam sekitar.
Pensijilan ISO 14001 menunjukkan imej mesra alam sesebuah perusahaan atau organisasi yang mementingkan perlindungan alam sekitar dan memikul tanggungjawab.Ini adalah kondusif untuk mendapat sokongan dan kepercayaan daripada kerajaan, masyarakat dan orang ramai.
8. Pengurusan risiko
Mengenal pasti dan mengurus risiko alam sekitar untuk mengurangkan kejadian kemalangan dan kecemasan.
9. Penyertaan pekerja
Meningkatkan kesedaran dan penyertaan alam sekitar pekerja dan menggalakkan perubahan budaya korporat.
Masa siaran: Jul-01-2024
